12月28日，由北京市朝阳区人力资源和社会保障局指导，北京市朝阳区劳动服务管理中心主办的2023年“朝阳·新青年”品牌发布会暨朝阳区社会化退休人员活动工作总结活动在北京黑庄户音乐产业园演艺厅成功举办。会上，“朝阳·新青年”品牌重磅发布，迈出退休人员社会化管理服务扩面提质的重要一步。
在党中央、国务院的决策部署和北京市委、市政府的工作要求下，朝阳区退休人员社会化管理服务工作向纵深持续推进，现已步入“基础全覆盖、特色抓试点”的重要阶段。未来，围绕朝阳区“1234”发展战略，“朝阳·新青年”计划将打造管理服务方和退休人员双向赋能，政府部门和社会组织多方参与的乐龄宜居之城。
在广大退休人员的共同见证下，“朝阳·新青年”计划正式启动。随后，与会领导为5名北京市朝阳区社会化退休人员宣讲团成员颁发聘书，望京华鼎凤凰姐妹舞蹈队、左家庄北京五龙亭朗诵艺术团和六里屯和谐之声合唱团携获奖作品为与会嘉宾带来精彩演出，为活动注入“朝阳·新青年”的朝气与活力。
未来，“朝阳·新青年”计划将实施“四大行动”。一是实施“新青年·人才启航”行动，围绕社会化专员团队建设出台一系列政策举措，重点解决专员队伍数量不足、专业化培训不足、服务标准化不足等问题，高质量推进社会化专员团队建设。二是实施“新青年·品牌领航”行动，分阶段推进“倾情365暖心益晚年”退休人员社会化服务进社区试点项目在全区复制推广，打造“一街乡一品牌”，未来3年实现15个以上街乡覆盖。三是实施“新青年·伙伴护航”行动，试点以街乡为单位成立“新青年伙伴互助团”，组织低龄退休人员和社区热心人士以结对帮扶的形式为高龄、特殊群体提供服务。四是实施“新青年·数字远航”行动，依托朝阳区社会化退休人员综合服务网，升级打造朝阳区社会化管理服务大数据平台。
本次活动的举办，不仅浓缩了近年来朝阳区退休人员社会化管理工作形成的生动实践，更向全社会提出了未来管理服务高质量发展的朝阳方案。初心如磐践使命，奋楫笃行铸辉煌。相信“朝阳·新青年”品牌将在各方同心并力、驰而不息的深耕下，为宜居、宜业、宜商、宜学、宜游的“五宜“朝阳建设交出温暖而厚重的民生答卷，树起全国积极应对人口老龄化建设的“朝阳样板”！
